Zarządzanie
-
DNA firmy, czyli kultura organizacyjna
U podstaw każdej większej firmy leży, wpisująca się w jej DNA, kultura organizacyjna. Jest to system norm społecznych, wartości i…
Motywacja
-
Czy dodatki pozapłacowe rzeczywiście przyciągają pracowników?
W ostatnich latach to korporacje dyktowały politykę dodatków pozapłacowych, ale w szerszej perspektywie zyskał na tym cały rynek. Początkowo na…
Rozwój
-
Nieoszlifowany diament, czy odkrywanie potencjału pracownika
Prowadzenie biznesu nie należy do łatwych zadań. Z jednej strony rynek pracownika, a z drugiej konkurencja i trudne realia polskiej…
Rekrutacja
-
Szef z charakterem
Jak wiadomo, ludzie podejmują decyzje nie tylko na podstawie faktów, ale także pod wpływem emocji. To drugie wcale nie oznacza…
Kadry
-
DNA firmy, czyli kultura organizacyjna
U podstaw każdej większej firmy leży, wpisująca się w jej DNA, kultura organizacyjna. Jest to system norm społecznych, wartości i…
Finanse
-
Świadome korzystanie z Raportów Płacowych
Jeśli jesteś świadomym użytkownikiem Raportów Płacowych, na pewno potrafisz korzystać z nich do tworzenia strategii personalnej. Sprawdzasz średnie płace na…
Certyfikaty
-
Podstawy ISO 9001
ISO 9001 to norma, którą wdrożyło już ponad milion organizacji na całym świecie. Można powiedzieć, że jest to podstawowy system…
Kwalifikacje
-
Wyższe wykształcenie, wyższe zarobki
Wbrew powszechnym stereotypom, studia nie skutkują morzem bezrobotnych młodych ludzi. Okazuje się za to, że są mocno skorelowane z wyższymi…
Wydarzenia
Najnowsze artykuły
