Kwalifikacje

Testy psychologiczne w rekrutacji – czy są miarodajne?

30 maja 2025 0 Sylwia Łacik

W dobie dynamicznie rozwijających się technologii i rosnącej konkurencji na rynku pracy, proces rekrutacji staje się coraz bardziej złożony i wymagający. Rekruterzy oraz specjaliści ds. HR poszukują nowych, skutecznych metod selekcji kandydatów, które pozwolą na wyłonienie jednostek najlepiej dopasowanych do…

Kwalifikacje

Chcemy młodych, ale wolimy doświadczonych – rekrutacyjny paradoks

17 maja 2025 0 Sylwia Łacik

Maj i czerwiec to czas, w którym młodzi ludzie zamykają rozdział edukacji i stają przed pierwszym poważnym krokiem – wejściem na rynek pracy. Dla pracodawców to także moment refleksji nad tym, jak skutecznie komunikować się z nowym pokoleniem kandydatów. Często…

Kwalifikacje

Specjaliści i generaliści na współczesnym rynku pracy

9 kwietnia 2025 0 Sylwia Łacik

Podczas przeglądania ofert pracy często spotykamy ogłoszenia z długimi listami obowiązków z różnych obszarów. Pierwsza myśl, która się pojawia? Pracodawca chce zaoszczędzić i zatrudnić jedną osobę zamiast trzech. Prawda jednak bywa często znacznie bardziej złożona. Stanowiska o tej samej nazwie…

Kwalifikacje

Jak zbadać kompetencje językowe podczas rekrutacji?

3 grudnia 2024 0 Sylwia Łacik

W dzisiejszym środowisku biznesowym umiejętność posługiwania się językiem obcym jest bardzo istotna. Szczególnie dotyczy to firm działających na międzynarodowym rynku. Dlatego podczas rekrutacji pracowników warto szczególną uwagę zwrócić na te kompetencje. Jak je jednak efektywnie zbadać? Sprawdźmy to! Testy językowe…

Kwalifikacje

Wyzwania związane z rekrutacją managerów

25 listopada 2024 0 Sylwia Łacik

Rekrutacja managerów to jeden z najbardziej wymagających procesów. Wykwalifikowany kierownik to bowiem kluczowy element sukcesu każdej firmy. Nie tylko zarządza on zespołem, ale również wpływa na strategiczne decyzje przedsiębiorstwa. Dlatego rekrutacja na takie stanowiska wymaga szczególnej uwagi i precyzji. Czym…

Kwalifikacje

Czym jest ocena 360?

20 listopada 2024 0 Sylwia Łacik

Ocena 360 stopni to jedno z najskuteczniejszych narzędzi stosowanych w ocenie kompetencji i efektywności pracowników. Jest niezwykle wszechstronnym i obiektywnym sposobem na zrozumienie zarówno mocnych stron, jak i obszarów do poprawy u ocenianej osoby. Zastanówmy się więc, czym dokładnie ona…

Kwalifikacje

Jak zdobyć awans?

26 lipca 2024 0 Sylwia Łacik

Awans to cel wielu pracowników. Proces ten wymaga jednak więcej niż tylko codziennego wykonywania obowiązków. Aby wyróżnić się wśród kolegów i przyciągnąć uwagę przełożonych, potrzebne są konkretne działania i strategie. Jakie więc kroki mogą przybliżyć Cię do objęcia wyższego stanowiska?…

Kwalifikacje

Marka osobista – jak ja budować?

12 czerwca 2024 0 Sylwia Łacik

Według wielu ekspertów z agencji rekrutacyjnych budowanie marki osobistej jest kluczowym elementem sukcesu zawodowego. Dzięki silnej marce osobistej możemy wyróżnić się na rynku pracy, zdobyć zaufanie, rozwijać swoją karierę i odnosić większe sukcesy podczas procesu tj. rekrutacja pracowników. Jak jednak…

Kwalifikacje

Rozwijaj się jako lider: Skuteczne szkolenia

29 maja 2024 0 Sylwia Łacik

Zdolność do liderowania jest kluczowym atutem w każdej karierze, a odpowiednie szkolenia mogą znacząco przyczynić się do rozwoju tych umiejętności. W tym artykule omówimy różne aspekty szkoleń przeznaczonych dla liderów, w tym skuteczne metody przywództwa oraz formy rozwoju zawodowego, które…

Kwalifikacje

Czym jest Employee Experience?

2 kwietnia 2024 0 Sylwia Łacik

Employee Experience oznacza doświadczenie pracownika. Obecnie rynek pracy staje się coraz bardziej konkurencyjny. Firmy zdają więc sobie sprawę, że zadowoleni ludzie to ich największy kapitał. Pozytywny wizerunek pracodawcy tymczasem zdecydowanie pomaga w rekrutacji pracowników. Potwierdzają to eksperci z firm rekrutacyjnych.…