Zarządzanie

Narzędzia skutecznego Employer Brandingu

25 stycznia 2015 0 Sylwia Łacik

Działania, związane z Employer Brandingiem, stanowią dla firmy zarówno wyzwanie, jak i szansę na poprawę wizerunku. Najczęściej wykorzystuje się w tym celu nowe media, szczególnie serwisy społecznościowe. Zasięg Employer Brandingu jest jednak o wiele większy i dotyka także wielu innych…

Zarządzanie

Lean Management , czyli produkcja bez marnotrawstwa

16 stycznia 2015 0 Sylwia Łacik

Ideologia szczupłego zarządzania (z angielskiego “lean management” lub “lean manufacturing”) wywodzi się z Japonii. W latach 80. japońscy inżynierowie z zakładu Toyoty opracowali sprytny system zarządzania produkcją, który nie tylko uprościł czynności wykonywane przez pracowników, ale pozwolił im także efektywniej…

Kwalifikacje

Kim jest Interim Manager i ile zarabia?

13 stycznia 2015 0 Anna Jarosz

Posiadają niespotykane kompetencje managerskie, bogate doświadczenie w wielu branżach i umiejętność szybkiego zaadoptowania do nowych warunków. Gdy tylko w firmie źle się dzieje lub wymaga ona wsparcia fachowca – przybywają, pomagają i idą dalej. Właściwie od superbohatera różnią się tylko,…

Kadry

Obowiązki pracodawcy w zakresie rozpoznania choroby zawodowej

2 stycznia 2015 0 Sylwia Łacik

Za chorobę zawodową uważa się zespół objawów, wywołanych działaniem czynników szkodliwych dla zdrowia, występujących w środowisku pracy lub nabytych poprzez sposób jej wykonywania. W przypadku rozpoznania choroby zawodowej, pracodawca ma wobec pracownika ściśle ustalone obowiązki.

Kadry

Zaglądajmy do talerzy pracowników

22 grudnia 2014 0 Anna Jarosz

Ostatnio mieliśmy do czynienia z awanturą w sejmie dotyczącą spożywania posiłku na sali podczas obrad przez jedną z posłanek. Oburzenie posłów nie było bezpodstawne. Pomijając brak zachowania szacunku dla instytucji, należy zauważyć, że posłanka spożywając byle jaki posiłek wpływa na…

Zarządzanie

Lider ds. zakupów – jak nim zarządzać?

19 grudnia 2014 0 Sylwia Łacik

Każdy pracownik potrzebuje wsparcia ze strony kadry zarządzającej. Dobry manager sprawi, że w jego firmie nie tylko on będzie liderem. Właściwe zarządzanie może realnie wpłynąć na przychody firmy. Jak to możliwe? Za przykład posłuży stanowisko specjalisty ds. zakupów.

Zarządzanie

Jesteś liderem, a czy masz coś z Aleksandra Wielkiego?

14 grudnia 2014 3 Anna Jarosz

Jego królestwo sięgało od Grecji po Indie poprzez Egipt. Był największym władcą w historii świata, który potrafił podbić ówczesne potęgi, takie jak Persja. Wszystkie poddane mu ludy stawiały mu pomniki i koronowały na króla. Gdyby nie potrafił pociągnąć za sobą…

Rekrutacja

Coś więcej niż outplacement

9 grudnia 2014 0 Sylwia Łacik

Procesy zwolnień kontrolowanych robią się w świecie biznesu coraz bardziej popularne. By taka forma zadośćuczynienia ze strony pracodawcy była jednak efektywna, należy podejść do niej jak najbardziej kreatywnie. Ale co może być kreatywnego w planowaniu tego, jak pomóc byłym pracownikom…

Zarządzanie

Pracodawco! Nie pozwól mu odejść

6 grudnia 2014 0 Anna Jarosz

By stworzyć biznes, przynoszący zyski, należy zadbać o każdy szczegół jego rozwoju. Istotny jest nie tylko biznesplan, ale także to, kogo zatrudnimy do pomocy. Pracownik jest „jądrem” firmy – jeśli czuje się on dobrze na swoim stanowisku, to całe przedsięwzięcie…

Zarządzanie

Manager o wysokiej kulturze… korporacyjnej

8 listopada 2014 0 Anna Jarosz

Dawanie przykładu, otwartość na krytykę, jasne zasady i lepsza ocena efektywności to aspekty, które budują dobrą kulturę korporacyjną. Niestety wciąż w tych obszarach trzeba wiele udoskonalić, aby wszystkim pracowało się lepiej. Jak się okazuje kultura organizacyjna ma ogromny wpływ na…