Zarządzanie
-
Jak zadbać o pracownika na home office?
Home office stał się nieodłączną częścią współczesnego świata pracy. Ważne więc stało się też zadbanie o komfort i efektywność w…
Motywacja
-
Audyt personalny – identyfikacja mocnych i słabych stron pracowników
Współczesne organizacje zdają sobie sprawę, że kluczowym czynnikiem sukcesu są ludzie. Efektywność, innowacyjność i konkurencyjność firmy są zawsze ściśle związane…
Rozwój
-
Badanie osobowości w procesie rekrutacji
Badanie osobowości może stanowić jedno z najważniejszych narzędzi, jakie agencja rekrutacyjna wykorzystuje w procesie takim jak rekrutacja pracowników. Umożliwia ono…
Rekrutacja
-
Zalety Assessment Center
Assessment center to jedna z najskuteczniejszych metod oceny osób biorących udział w procesie jakim jest rekrutacja pracowników. Polega ona na…
Kadry
-
Czym jest executive search?
Executive search to specjalna forma rekrutacji. Wykorzystuje się ją do poszukiwania wysokiej klasy kandydatów na stanowiska kierownicze, zarządcze oraz menedżerskie.…
Finanse
-
Podwyżki w 2023 i 2024 roku
Podwyżki to stały element życia zawodowego każdego HR Managera lub kierownika. Zwykle uzależnione są od wielu czynników i raczej dokonywane…
Certyfikaty
-
Podstawy ISO 9001
ISO 9001 to norma, którą wdrożyło już ponad milion organizacji na całym świecie. Można powiedzieć, że jest to podstawowy system…
Kwalifikacje
-
Czym jest doradztwo personalne?
W dzisiejszym szybko zmieniającym się świecie biznesu, ludzie stanowią najważniejszy kapitał organizacji. Zarządzanie zasobami ludzkimi to jednak nie tylko proces…