Yearly Archives: 2017

Zarządzaj stresem, to się opłaca!

6 kwietnia 2017 0 Hubert Jarzębowski

Każdy chciałby pracować za dobre pieniądze w przyjemniej i niestresującej atmosferze. Nie istnieje chyba jednak praca, która zupełnie nie narażałaby choćby na okazjonalny stres. Dlatego zamiast szukać świętego Graala lepiej postawić na ograniczenie stresu. Niestety znaczna część pracodawców nie widzi…

Rynek pracy

Rotacja pracowników największym wyzwaniem polskich przedsiębiorstw

29 marca 2017 0 Hubert Jarzębowski

Według raportu KPMG zatytułowanego „Key Employer Challenges – jak firmy w Polsce budują doświadczenie pracownika?” największym wyzwaniem dla działających na naszym rynku firm będzie utrzymanie pracowników.

Zarządzanie

Wiek nie gra roli. Niestety

20 marca 2017 0 Marta Sadowska

Zarządzanie wiekiem to dziś problem, którego nie sposób uniknąć będąc odpowiedzialnym pracodawcą. I choć najczęściej kojarzy się z zarządzaniem pracownikami starszymi – czyli głównie tymi po 50 roku życia, których podejście do pracy oraz oczekiwania względem jej bywają odmienne od…

Zarządzanie

Polski biznes społecznie nieodpowiedzialny

15 marca 2017 0 Marta Sadowska

Jak wskazują badania przeprowadzone przez CentrumCSR.PL dotyczące społecznej odpowiedzialności polskiego biznesu, polskie firmy nadal nie bardzo rozumieją idei CSR. A szkoda, jak bowiem widać na przykładach dużych organizacji zagranicznych, przedsiębiorstwa społecznie odpowiedzialne nie tylko zwiększają zyski i notują znaczne oszczędności,…

Rekrutacja

Jak zrekrutować właściwego kandydata za pierwszym razem

7 marca 2017 0 Hubert Jarzębowski

Jednym z największych koszmarów każdego HRowca jest przyjęcie na wakat niewłaściwej osoby. Wiąże się to nie tylko z dodatkowymi stresami, ale również koniecznością ponownego przeprowadzenia procesu rekrutacji. Oto kilka porad, które zminimalizują ryzyko zatrudnienia osoby, która choć na pierwszy rzut…

Rekrutacja

Franczyza a rekrutacja – jak robić to dobrze?

23 lutego 2017 0 Marta Sadowska

Zarządzanie firmą, która prowadzona jest na zasadzie franczyzy wydaje się przedsięwzięciem jedynie z pozoru łatwym. Jest to bowiem bardzo specyficzny rodzaj działalności, w którym nietrudno o błędy – zwłaszcza te związane z poszukiwaniem oraz zatrudnianiem nowych pracowników. Decydując się więc…

Zarządzanie

Lider – czyli kto?

15 lutego 2017 0 Marta Sadowska

Niełatwo być szefem, choć wielu osobom wydaje się, iż byliby w tym zdecydowanie lepsi od swoich przełożonych. Aby być dobrym szefem, nie wystarcza bowiem wymagać od pracowników maksimum i chwalić się wskaźnikami. Trzeba także potrafić swoich podwładnych wspierać, dać możliwość…

Zarządzanie

Monitoring aktywności w sieci ma sens

7 lutego 2017 0 Marta Sadowska

W Polsce – choć nie wyłącznie – monitoring aktywności pracowników w sieci na zlecenie pracodawcy nie ma dobrej sławy. Dla wielu kojarząc się z poprzednim systemem, odbierany jest nierzadko jako brak poszanowania prawa jednostki do wolności oraz prywatności. Monitoring tego,…

Kadry

Sześć uniwersalnych cech dobrego pracownika

3 lutego 2017 0 Hubert Jarzębowski

Waga kompetencji miękkich w zarządzaniu nie maleje. Wręcz przeciwnie zwraca się na nie coraz większą uwagę. W zależności od branży i stanowiska kompetencje te mogą się różnić, ale nie ma wątpliwości, że można znaleźć pewien wspólny mianownik. Oto sześć najczęściej…

Rekrutacja

Pracownik pilnie poszukiwany – także za granicą

25 stycznia 2017 0 Marta Sadowska

O tym, że coraz trudniej znaleźć odpowiedniego pracownika wiedzą dziś już niemal wszystkie duże firmy. Jak ostrzegają fachowcy, po raz pierwszy w historii, Polska możne znaleźć się w sytuacji, w której rodzimy biznes jest poważnie zagrożony nie z powodu niekonkurencyjności…