Author Archives

Sylwia Łacik

Rekrutacja osób niepełnosprawnych

27 czerwca 2024 0 Sylwia Łacik

Zapewnienie osobom niepełnosprawnym równych szans na rynku pracy jest nie tylko kwestią sprawiedliwości społecznej, ale także dobrego zarządzania zasobami ludzkimi. Dlatego też dostosowanie procesu rekrutacji pracowników do potrzeb tych osób, staje się coraz to ważniejsze. Oto kilka kluczowych kroków, które…

Kwalifikacje

Marka osobista – jak ja budować?

12 czerwca 2024 0 Sylwia Łacik

Według wielu ekspertów z agencji rekrutacyjnych budowanie marki osobistej jest kluczowym elementem sukcesu zawodowego. Dzięki silnej marce osobistej możemy wyróżnić się na rynku pracy, zdobyć zaufanie, rozwijać swoją karierę i odnosić większe sukcesy podczas procesu tj. rekrutacja pracowników. Jak jednak…

Kadry

Generacja X – co jest ważne w procesie rekrutacji?

31 maja 2024 0 Sylwia Łacik

Generacja X – na pewno o nich słyszeliście. Są to ludzie urodzeni między latami 1965 a 1980. Stanowią więc liczną grupę zawodową. Tak jak każde pokolenie, również i tutaj mamy do czynienia z ich unikalnym podejściem do kariery zawodowej. W…

Kwalifikacje

Rozwijaj się jako lider: Skuteczne szkolenia

29 maja 2024 0 Sylwia Łacik

Zdolność do liderowania jest kluczowym atutem w każdej karierze, a odpowiednie szkolenia mogą znacząco przyczynić się do rozwoju tych umiejętności. W tym artykule omówimy różne aspekty szkoleń przeznaczonych dla liderów, w tym skuteczne metody przywództwa oraz formy rozwoju zawodowego, które…

Rekrutacja

Agencja rekrutacyjna czy własny HR? Którą rekrutację wybrać?

28 maja 2024 0 Sylwia Łacik

Proces jakim jest rekrutacja pracowników to nieodłączna część rozwoju każdej firmy. Kluczowe jest, aby znaleźć najlepszych kandydatów, którzy pomogą organizacji osiągnąć cele. Jednak jednym z pierwszych naszych wyborów jest decyzja o tym, czy korzystać z usług firmy tj. agencja rekrutacyjna,…

Rekrutacja

Agencja rekrutacyjna – jak wygląda praca?

29 kwietnia 2024 0 Sylwia Łacik

Praca w firmie jaką jest agencja rekrutacyjna to dynamiczne doświadczenie, pełne wyzwań i satysfakcji. Jest to obszar, w którym talent i empatia łączą się. Zapraszamy więc do świata agencji rekrutacyjnych, gdzie poszukujemy, łączymy i kształtujemy zawodowe losy. Poszukiwanie diamentów Centralnym…

Motywacja

Jak mentoring może pomóc w rozwoju kariery?

26 kwietnia 2024 0 Sylwia Łacik

Mentoring to jedno z najskuteczniejszych narzędzi rozwoju zawodowego. Umożliwia on przyśpieszenie rozwoju Twojej kariery zawodowej. Dzięki wsparciu doświadczonego mentora można zdobywać nowe umiejętności, rozwijać się zawodowo i osiągać wyznaczone cele. Sprawdźmy więc, jakie korzyści ma mentoring i czy może Ci…

Kwalifikacje

Czym jest Employee Experience?

2 kwietnia 2024 0 Sylwia Łacik

Employee Experience oznacza doświadczenie pracownika. Obecnie rynek pracy staje się coraz bardziej konkurencyjny. Firmy zdają więc sobie sprawę, że zadowoleni ludzie to ich największy kapitał. Pozytywny wizerunek pracodawcy tymczasem zdecydowanie pomaga w rekrutacji pracowników. Potwierdzają to eksperci z firm rekrutacyjnych.…

Motywacja

Technika zarządzania czasem – zjedz tę żabę!

28 marca 2024 0 Sylwia Łacik

Efektywne zarządzanie czasem to kluczowy element sukcesu w życiu zawodowym i osobistym. To też jedna z poszukiwanych cech podczas procesu jakim jest rekrutacja pracowników. Jedną z popularnych technik z tego obszaru jest: „zjedz tę żabę!”. Co ona dokładnie oznacza i…

Motywacja

Czym jest EVP?

25 marca 2024 0 Sylwia Łacik

EVP oznacza Employee Value Proposition. Jest to dosyć modne hasło w dziedzinie jaką jest rekrutacja pracowników, ale też kluczowy element budowania silnej marki pracodawcy. Przyjrzyjmy się więc dziś bliżej temu, czym jest EVP, dlaczego stało się tak ważne i jakie…