Portal wiedzy dla kadry kierowniczej


raporty płacowe

Podwyżki w 2023 i 2024 roku

Podwyżki w 2023 i 2024 roku

Podwyżki to stały element życia zawodowego każdego HR Managera lub kierownika. Zwykle uzależnione są od wielu czynników i raczej dokonywane maksymalnie raz do roku, w zależności do sytuacji finansowej organizacji lub rynkowej. Jak jednak wyglądała ich średnia wysokość w trwającym…
Analiza wynagrodzeń – kiedy, po co i jak?

Analiza wynagrodzeń – kiedy, po co i jak?

Jednym z istotniejszych aspektów polityki personalnej jest wynagradzanie pracowników. Ciężko byłoby jednak stworzyć tabelę stawek adekwatnych do sytuacji rynkowej, bez wcześniejszego przeprowadzenia analizy wynagrodzeń. O ile problem w zasadzie nie istnieje w przypadku mikroprzedsiębiorstw, to pojawia się, kiedy organizacja zaczyna…