Author Archives

Sylwia Łacik

Employee Experience ratunkiem dla pracodawców!

15 marca 2018 0 Sylwia Łacik

Aktualnie na rynku pracy królują pracownicy. Ponieważ brakuje rąk do pracy, a stopa bezrobocia jest bardzo niska, to właśnie kandydaci do pracy dyktują często warunki zatrudnienia. Dlatego też pracownicy działów HR, muszą „gimnastykować” się, aby nadążyć za dynamicznymi zmianami w…

Rynek pracy

Umowy „śmieciówki” znikają?

12 marca 2018 0 Sylwia Łacik

Już niedługo będziemy mogli zauważyć widoczne zmiany rynku pracy, ponieważ pracodawcy będą mieli coraz większy problem z zatrudnianiem pracowników na umowy cywilno-prawne. Projekt regulujący ten rodzaj zatrudnienia jest w trakcie ustaleń. Wydaje się, że to dobra wiadomość dla pracowników, z…

Kadry

Kogo warto zatrudniać, a jakich osób unikać

7 marca 2018 0 Sylwia Łacik

Rekrutując pracowników, już podczas wstępnej rozmowy kwalifikacyjnej można/powinno się „wyłapać” pewne cechy, które świadczyć będą o motywacji do pracy i umiejętności pracy w zespole. Na co zwracać uwagę i jakich cech szukać u kandydatów, podpowiadają specjaliści z MonsterPolska.pl.

Rekrutacja

Chcesz zatrudniać? Postaw na przejrzystość!

2 marca 2018 0 Sylwia Łacik

Rynek pracownika nie rozpieszcza pracodawców. Coraz trudniej znaleźć kandydata, który spełni nasze oczekiwania, a jednocześnie będzie zainteresowany pracą właśnie u nas. By wygrać „bitwę” o pracownika z konkurencją, należy zacząć „walczyć” o niego już na etapie oferty. Wtedy bowiem mamy…

Finanse

Za pracownika trzeba będzie płacić więcej

27 lutego 2018 0 Sylwia Łacik

Wraz z pojawieniem się nowego systemu emerytalnego, pojawiły się też nowe stawki składek. System ten został stworzony pod potrzeby pracownika, który w przyszłości ma pobierać większą emeryturę, jednak ktoś za to musi zapłacić. Niestety koszty te spadną na pracodawcę.

Motywacja

Atrakcyjne benefity drogą do serca kandydatów!

24 lutego 2018 0 Sylwia Łacik

Wyróżnienie się pracodawcy na rynku pracy jest w dzisiejszych czasach sprawą niezwykle ważną. Niska stopa bezrobocia, co za tym idzie wzrastający deficyt pracowników, a zwłaszcza brak specjalistów sprawiają, iż to firmy muszą czynić starania i konkurować między sobą o pozyskanie…

Zarządzanie

Wykorzystanie lean management w przedsiębiorstwie

20 lutego 2018 0 Sylwia Łacik

Wielu przedsiębiorców nie zdaje sobie sprawy jakie szczegóły mogą wpływać na niestabilność finansową firmy. W dobie najnowszych technologii firmy z wieloletnią tradycją, zwłaszcza te, które powstawały przed dobą internetu, często nie mogą się odnaleźć. Tymczasem marnowanie materiałów i innych zasobów,…

Motywacja

Absencja pracownika problemem dla całego przedsiębiorstwa

15 lutego 2018 0 Sylwia Łacik

Korzystanie ze zwolnienia lekarskiego to jedno z podstawowych praw, które przysługuje każdemu pracownikowi zatrudnionemu na umowę o pracę. Absencja pracownicza jest jednak niemałym problemem dla pracodawcy, gdyż obowiązki nieobecnego pracownika muszą zostać wykonane, a z racji tego, że np. „L-4”…

Rekrutacja

Chcesz zatrudnić nowego pracownika? Zajrzyj do swoich kadr, może już tam jest!

13 lutego 2018 0 Sylwia Łacik

W ubiegłym roku stopa bezrobocia zdecydowanie spadła. Jak podaje Główny Urząd Statystyczny, pod koniec 2017 roku dobiegała 6,6 %, co daje najniższą wartość od wielu lat. Zjawisko to nie jest optymistyczne dla osób, które chcą zatrudnić nowych pracowników, ponieważ nie…

Motywacja

Dodatek frekwencyjny – czy warto go wdrożyć?

8 lutego 2018 0 Sylwia Łacik

Każdemu pracownikowi zatrudnionemu na umowę o pracę należy się m.in. urlop chorobowy. Wszyscy doskonale jednak wiedzą, że nie za każdym „L-4” kryje się prawdziwa niedyspozycja i wcale nierzadko zdarzają się przypadki nadużywania prawa do zwolnienia chorobowego. Absencja pracownicza to dla…