W Polsce brakuje specjalistów, a tymczasem młodzi ludzie po zawodówkach i technikach częściej decydują się na emigrację zarobkową – tak wynika z V edycji badania Bilans Kapitału Ludzkiego.
W świecie biznesu, mimo dynamicznie zachodzących zmian, wśród wielu Polaków nadal panuje stereotyp groźnego szefa, siedzącego za zamkniętymi drzwiami gabinetu. Dotyczy to szczególnie starszego pokolenia menedżerów, którym odpowiada hierarchiczna struktura stanowisk. A jak polscy szefowie postrzegani są wśród obcokrajowców?
Dobra strategia finansowa to klucz do sukcesu firmy. Dotyczy to każdego rodzaju przedsiębiorstwa – zarówno małego czy średniego, jak i dużego. Im większa jest bowiem organizacja, tym trudniej zapanować nad wszystkimi aspektami dotyczącymi finansów.
Każdy z utęsknieniem wyczekuje lata. Słoneczne dni sprzyjają relaksowaniu się nad wodą czy w parku. Niestety, dla wielu osób pracujących w biurach upalne dni są prawdziwą zmorą. Powodują zmęczenie i osłabienie organizmu, a w skrajnych przypadkach mogą nawet prowadzić do…
Proces rekrutacji zakończony, kandydaci zostali wyłonieni, jeszcze tylko podpisanie umowy i zaczynamy pracę z nowym zespołem. Od tej pory manager wraca do swoich dawnych obowiązków, a nowy pracownik nie wie co robić. Znacie taką sytuację?
Z myślą o udzielaniu wsparcia polskim firmom i generowaniu innowacyjnych rozwiązań, powstała Koalicja Polskich Innowacji. Jej celem jest wprowadzenie realnych i trwałych zmian w obszarze gospodarczym i społecznym.
Zgodnie z panującym stereotypem, reprezentanci pokolenia Y (urodzeni w latach 1980-2000) są leniwi i niechętni do pracy. Jak to jednak zwykle bywa, każdy stereotyp jest trochę “na wyrost” i niekoniecznie pokrywa się z prawdą. Okazuje się bowiem, że Ygrekowie chcą…
Według badań i raportów liczba kobiet na wysokich stanowiskach to zaledwie kilka procent w porównaniu do liczby mężczyzn zajmujących posady dyrektorów i managerów. Kobiety zarabiają także zdecydowanie mniej od mężczyzn. Taka sytuacja jeszcze długo może się nie zmienić.